El asistente de control de horas hombre, conocido en la industria como man-hours tracking assistant, cumple una función administrativa clave en proyectos petroleros de Estados Unidos, registrando y verificando el tiempo trabajado por personal propio y subcontratado en campo.
Funciones del asistente de control de horas hombre
Este puesto se encarga del registro diario de horas trabajadas, control de asistencia y consolidación de información proveniente de cuadrillas operativas y contratistas.
Entre sus tareas habituales se incluyen la carga de datos en planillas, validación de partes diarios, verificación de turnos y apoyo a supervisores en el seguimiento de jornadas laborales.
Requisitos educativos para ingresar
Para acceder a este rol, las empresas suelen solicitar educación secundaria completa, siendo valorada la formación administrativa o contable básica.
No siempre se exige experiencia previa en petróleo, pero sí conocimientos elementales de registro de datos y manejo de documentación laboral.
Habilidades administrativas y técnicas requeridas
Se requiere manejo básico de herramientas informáticas, especialmente hojas de cálculo y sistemas internos de control de tiempo.
También se valoran habilidades de organización, atención al detalle y capacidad para trabajar con información numérica de forma precisa.
Capacitaciones y requisitos de ingreso
Las compañías suelen exigir inducción de seguridad HSE y conocimiento de normas internas de control operativo, incluso para puestos administrativos en campo.
En algunos proyectos se solicita capacitación sobre procedimientos de control de contratistas y políticas laborales aplicables.
Entorno de trabajo y condiciones laborales
El asistente de control de horas hombre puede desempeñarse tanto en oficinas de obra como en instalaciones dentro de campos petroleros o refinerías.
El trabajo puede requerir presencia en sitio, cumplimiento de horarios extendidos y coordinación directa con personal operativo.
Requisitos legales y controles habituales
Para trabajar en empresas petroleras de Estados Unidos se solicita documentación laboral válida, aprobación de controles médicos ocupacionales y cumplimiento de políticas de confidencialidad.
El manejo responsable de información sensible es un requisito permanente del puesto.
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