Importante empresa del sector incorpora personal para el puesto de Clarkista en Comodoro Rivadavia. La posición está orientada a tareas de depósito, con foco en la operación de autoelevadores y la gestión del orden interno del sector.
Tareas principales del puesto
El rol contempla actividades vinculadas a la carga y descarga de mercadería con autoelevador, asegurando el correcto traslado de materiales dentro del depósito. También se incluyen funciones de organización del espacio de trabajo y control de los elementos almacenados.
Además, se requiere la gestión y control de documentación del sector, lo que implica mantener registros actualizados sobre movimientos de stock y operaciones diarias. El uso de herramientas digitales básicas forma parte de las tareas habituales.
Requisitos para postularse
La búsqueda está dirigida a perfiles que cuenten con experiencia previa en manejo de autoelevador, lo cual resulta un requisito excluyente para el puesto. Se solicita también secundario completo como nivel mínimo de formación académica.
Se valoran candidatos con predisposición para el trabajo en equipo y capacidad para adaptarse a rutinas operativas dentro de entornos logísticos. La actitud proactiva es considerada relevante para el desempeño diario.
Condiciones laborales
El lugar de trabajo se encuentra en Comodoro Rivadavia. La jornada laboral se desarrolla de lunes a viernes de 8 a 17 horas, bajo un esquema presencial.
La contratación es por tiempo indeterminado, con acceso a comedor en planta, lo que forma parte de las condiciones ofrecidas para el puesto.
Proceso de postulación
Las personas interesadas deben realizar su postulación a través del portal de empleos, desde aquí. Para ello, es necesario crear una cuenta o iniciar sesión en la plataforma, completar el perfil profesional y cargar el currículum actualizado.
Una vez dentro del portal, se debe utilizar el buscador ingresando términos como clarkista en Comodoro Rivadavia o operario de depósito. Luego, seleccionar la oferta correspondiente y hacer clic en la opción de postulación para enviar el CV.
Se recomienda verificar que los datos personales, experiencia laboral y formación estén correctamente detallados antes de enviar la solicitud, ya que el proceso de selección se basa en la información proporcionada por cada candidato.
Aspectos a tener en cuenta
Durante el proceso de selección, el empleador podrá solicitar únicamente información necesaria para el desempeño del puesto. La participación en la búsqueda laboral no implica ningún tipo de costo para los postulantes.
La evaluación de los candidatos se centra en los méritos, experiencia y capacidades, en línea con criterios de igualdad de oportunidades dentro del ámbito laboral.
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